×

ساعات العمل المرنة造句

"ساعات العمل المرنة"的中文

例句与造句

  1. ساعات العمل المرنة واستحقاقات الرعاية
    弹性工作时间和保育补助金
  2. المعلومات بشأن حجم ساعات العمل المرنة محدودة.
    有关工作时间的灵活程度的资料有限。
  3. ومع إدخال التكنولوجيات الجديدة، بدأت ساعات العمل المرنة تنتشر أكثر من ذي قبل.
    随着新技术的采用,弹性工作时间将日益普遍。
  4. وظل خيار ساعات العمل المرنة ثابتا وما زال متاحا في 22 كيانا.
    采用交错工作时间选项的实体数不变,仍为22个。
  5. نظام ساعات العمل المرنة (Flextime)
    " Flextime " 系统
  6. وأوضح أن نظام ساعات العمل المرنة يستلزم تحليلا أكثر تفصيلا قبل مواصلة تنفيذه.
    弹性工时系统在进一步执行前需要做更详细的分析。
  7. وتزيد ساعات العمل المرنة من الخيارات المتاحة وقد تساعد في أخذ أفضل الخيارات.
    灵活工时增加了可供选择的办法,可能有助于作出最佳选择。
  8. والهدف هو تحديد مشاكل ساعات العمل المرنة والحلول التي اختارتها هذه المنظمات لها.
    其目的是确定弹性工时的问题,以及这些单位所采用的解决办法。
  9. وكانت ساعات العمل المرنة والعمل بعض الوقت من أكثر ترتيبات العمل انتشارا().
    而灵活的工时和半日工作制在育儿的母亲中是最受欢迎的工作安排。
  10. وتساعد خمس منظمات من قطاعات مختلفة في دراسة استقصائية لتطبيق نظام ساعات العمل المرنة عملياً.
    来自不同部门的五个单位正在协助对实践中的弹性工时进行调查。
  11. من شأن ساعات العمل المرنة أن تساعد هي اﻷخرى أيضاً الناس على الجمع بين العمل بأجر والرعاية بدون أجر.
    弹性工时可以帮助人们把有偿劳动和无偿照管工作结合起来。
  12. ومن ثم تتطلع المجموعة إلى نتائج تقييم مبادرة ساعات العمل المرنة الذي طُلب إجراؤه في القرار نفسه.
    因此,该集团期待在同一决议中要求进行的弹性工时举措评价成果。
  13. ويشمــل ذلك النظر فــي ساعات العمل المرنة ومنح ما يكفي من الإجازات للاضطلاع بالمسؤوليات الأسرية لكلا الأبوين على حد سواء().
    这包括考虑向父母亲双方提供灵活工时并给予够长的家庭责任假。
  14. وفي عام 2003، أقرت الحكومة الحق في ساعات العمل المرنة للموظفين ذوي الأطفال المعوقين، أو الأطفال دون سن السادسة.
    2003年,政府推出有残疾子女或6岁以下子女的雇员有灵活工作时间的权利。
  15. ولذلك، ثمة حاجة ملحة لتنسيق وتوحيد وثائق النقل العابر، والأخذ بنظام ساعات العمل المرنة لسلطات الجمارك وسلطات الحدود.
    因此,急需协调和统一过境运输文件,并为海关和边界管理当局规定灵活的工作时间。
  16. 更多例句:  下一页

相关词汇

  1. "ساعات العمل"造句
  2. "ساعات الدوريات الجوية"造句
  3. "ساعات إضافية"造句
  4. "ساعات"造句
  5. "ساع"造句
  6. "ساعات اليد"造句
  7. "ساعات عمل إضافية"造句
  8. "ساعاتي"造句
  9. "ساعة"造句
  10. "ساعة إضافة"造句
桌面版

Copyright © 2023 WordTech Co.